No todas las personas ejercen el liderazgo a pesar de que muchos ejercen un cargo. El cargo no te da liderazgo, te da poder y el poder es parte del liderazgo pero no todos los administradores son líderes.

El liderazgo demanda competencias adicionales a todo administrador (llámese jefe, supervisor, gerente, etc..)

Para administrar necesitas tener competencias en la planificación, organización, ejecución y otras más.

Para liderar necesitas tener excelentes competencias en:

• Honestidad
• Valentía
• Sensibilidad
• Compromiso
• Entrega
• Sinceridad
• Pasión
• Sencillez
• Confianza
• Optimismo
• Determinación

Pon en práctica estas competencias y tus habilidades como líder mejorarán.